昭通市政务服务管理局

关于公开招聘城镇公益性岗位工作人员的通告

为贯彻落实《中华人民共和国就业促进法》《就业服务与就业管理规定》，帮助有劳动能力和就业愿望的就业困难人员实现就业，昭通市政务服务管理局拟向社会公开招聘公益性岗位人员2名，现将有关事项通告如下：

一、招聘条件

满足下列条件之一，因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，在公共就业服务机构登记失业并认定为昭通市就业困难人员（有效状态）的下类人员：

（一）零就业家庭中的登记失业人员；

（二）享受城乡居民最低生活保障人员；

（三）男年满50周岁和女年满40周岁以上的登记失业人员；

（四）有劳动能力的残疾人；

（五）连续失业1年以上人员；

（六）离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生；

（七）被征地农民。

二、招聘岗位

（一）招聘岗位：工勤服务辅助性岗位2人。

（二）工作职责：从事机关科室相关辅助工作。

（三）工作地点：昭通市政务服务管理局（昭阳区锁营路283号）。

三、岗位要求

（一）全日制本科以上学历，具有一定的沟通协调和写作能力，熟悉电脑办公基本操作。

（二）拥护中国共产党的领导，拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素质、专业能力和职业操守。

（三）遵守国家法律法规，品行端正，自愿从事公益性岗位工作，服从组织安排、保守工作秘密，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神。

（四）具备与招聘岗位相匹配的其他条件。

有下列情形之一的，不受理报名：

1.受过刑事处罚的；

2.涉嫌违法犯罪正在查办且尚未查清楚的；

3.被国家机关、企事业单位开除公职或辞退的；

4.有营业执照或担任公司监事、董事、经理、股东等；

5.法律、法规规定的其他不宜到机关工作的其他情形。

四、福利待遇

按照《中华人民共和国劳动合同法》签订劳动合同并购买社会保险，试用期为1个月，薪资待遇为1920元/月，转正后薪资待遇为3500元/月（含购买社会保险费用），工作时间和休息休假按有关规定执行。

五、用工期限

公益性岗位聘用期最长不超过3年。

六、招聘程序

（一）发布通告。通过云南省公共就业服务平台和“昭通政务服务”（微信公众号）公开发布招聘通告。

（二）报名。求职人员通过邮箱投递报名资料。

（三）资格审核。招聘单位对报名人员身份进行审核。资格审查始终贯穿招聘工作全过程，任何环节发现资格条件不合格者，取消其相应资格。

（四）组织面试。招聘单位根据资格审核后的人员情况，对符合条件的应聘人员组织面试，面试方式、时间、地点另行电话通知。面试人员自带健康体检报告，体检费用自理。

（五）公示。对拟聘用人员进行公示，公示期为5天。

（六）聘用。公示无异议后，双方签订劳动合同。

七、报名

（一）报名时间。2025年7月25日至2025年8月8日止。

（二）报名方式：本次招聘采用网络报名方式进行。请应聘者将身份证、《毕业证》、2寸彩色证件照、电子《就业创业证》、其他个人材料（如：荣誉证书、职业能力证书等）拍照（或扫描）与《城镇公益性岗位报名登记表》一起打包后统一发送至邮箱：ztszwjbgs@163.com。联系电话：0870-2839376。文件名称和邮件标题均为“姓名+报名材料”。

八、其他事项

（一）应聘者对填报信息的真实性、准确性负责。凡提供虚假信息的应聘者，取消应聘资格；对伪造有关证件、材料，隐瞒信息、填报虚假信息骗取应聘资格的，一经查实，取消应聘资格，并根据违规事实，通报有关部门，依法依规追究责任，记入个人诚信档案。

（二）聘用对象报经昭通市人社局审核通过后，由市政务服务管理局与其签订劳动合同，期限不超过3年。合同期满后，按照公益性岗位管理规定，解除聘用合同。

（三）聘用期间的管理与考核。市政务服务管理局每年对聘用人员的工作业绩、遵规守纪等情况进行考核，考核结果作为续聘、解聘的重要依据。聘用人员在聘用期间如不能胜任岗位工作或严重违反单位规章制度，将依纪依法进行处理，并及时予以解除聘用协议。

（四）本通告由市政务服务管理局负责解释，未尽事宜另行通知。

昭通市政务服务管理局

2025年7月24日

来源：https://mp.weixin.qq.com/s/UfcV7Glq38XUrPnxoJSncQ